为防范职业病发生,公司建立了员工正常体检、特殊岗位职业健康体检制度,定期组织员工进行体检,建立员工职业健康档案,及时掌握员工健康状况,并为女员工提供“三期”保护。公司以负责的态度,坚持做好员工岗前、在岗、离岗职业健康检查,切实避免员工职业病的出现 。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


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